Responsable Contrôle Interne

MISSION GÉNÉRALE

Le/La Responsable contrôle interne est responsable de développer le dispositif de contrôle interne, le promouvoir et piloter sa mise en œuvre dans l’ensemble de l’organisation.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

1- Concevoir

• Définir, à partir des orientations des organes dirigeants, l’organisation du dispositif de contrôle interne (politique, charte, processus de pilotage, responsabilités des différents acteurs…)
• Mettre à disposition un référentiel de contrôle interne et des guides méthodologiques. En assurer la mise à jour.
• Traiter, consolider, commenter les informations (auto-évaluations, remontées d’indicateurs par les animateurs du contrôle interne …).
• Discuter des pistes d’amélioration avec les directions métiers et fonctionnelles.
• Préparer les communications externes relatives au contrôle interne.
• Contribuer à la rédaction du rapport des dirigeants sur le contrôle interne et la gestion des risques.
• Participer aux instances de coordination avec les autres acteurs de la gestion des risques (risques financiers, opérationnels ou de conformité…).
• Informer régulièrement l’audit interne.

2- Accompagner

• Sensibiliser la direction générale aux meilleures pratiques de contrôle interne.
• Contribuer à l’harmonisation des pratiques en diffusant une culture commune notamment en termes d’intégrité et d’attitude vis-à-vis des risques.
• Contribuer à la conduite du changement en anticipant et en accompagnant les transformations nécessaires à l’amélioration de la performance et de la maîtrise des activités.
• Animer le réseau des animateurs de contrôle interne.
• Aider les managers à décliner les directives et orientations de la direction générale dans des guides pratiques précisant les facteurs de risques et les activités de contrôle correspondantes.
• Piloter le programme d’auto-évaluation du contrôle interne et assurer une assistance à sa mise en œuvre par les directions opérationnelles et fonctionnelles.

3- Évaluer

• Participer à l’alimentation de la cartographie des risques, et plus généralement au dispositif de maîtrise des risques.
• Mettre en place les outils et les indicateurs de suivi de l’efficacité du dispositif de contrôle interne.

Profil recherché

• Bac +5 / Diplôme d’Ingénieur en Management, Finance ou Audit.
• Minimum 5 ans d’expérience idéalement dans le contrôle interne, en milieu industriel, dans les fonctions de contrôle interne et Audit.

Compétences clés

• Très bonne connaissance des processus industriels (production, maintenance, qualité, sécurité, traçabilité…).
• Expérience en audit ou contrôle interne dans un environnement industriel, idéalement agroalimentaire.
• Maîtrise des risques opérationnels industriels.
• Capacité à collaborer avec les responsables d’usine, HSE, qualité, maintenance, etc.

Qualités personnelles

• Esprit analytique et orienté performance.
• Rigueur, organisation, autonomie.
• Capacité à gérer plusieurs campagnes en parallèle sur différentes marques.
• Esprit d’équipe, sens de la communication et capacité à vulgariser des données complexes.

Type de contrat : Assisté

Temps de travail : Temps plein

Secteur : Finance & Industrie

Date de début : 22 août 2025

Lien de Candidature